Ressourcen für Bildungsverantwortliche / Learning Professionals

Im Rahmen unserer Weiterbildungsmodule fällt uns immer wieder auf, dass unsere Teilnehmenden mehr Nutzen aus einschlägigen Ressourcensammlungen ziehen könnten. Diese Sammlung soll helfen, einige wichtige Ressourcen im Blick zu behalten. Die Auswahl ist subjektiv, spiegelt unsere eigenen Interessen bzw. Erfahrungen und wird gelegentlich ergänzt. Sie ist gegliedert nach Bildungskontexten und Themenfeldern, wobei eine saubere Abgrenzung häufig nicht möglich ist.

Die Eintragungen zu den einzelnen Ressourcen sind wie folgt strukturiert:

• Name (der Institution, der Organisation, des Angebots, etc.)
• URL
• Selbstbeschreibung (der Institution, Organisation, des Angebots, etc.)
• Angebote & Ressourcen
• Mitgliedschaft (falls relevant)

Letzte Aktualisierung: 14. Februar 2024

Kontext betriebliches Bildungsmanagement / betriebliche Aus- & Weiterbildung / Personalentwicklung

• Association for Talent Development (atd) (USA)
• https://www.td.org/
• “Our members and customers are professionals who help others achieve their full potential by improving their knowledge, skills, and abilities in the workplace. They go by many titles: talent development managers, trainers, instructional designers, performance consultants, frontline managers, workplace learning professionals, and more. ATD’s members come from more than 120 countries and work in organizations of all sizes and in all industry sectors.”
• Artikel, Arbeitshilfen, Studien (z.B. jährlicher «State of the Industry Report»), Zeitschriften, Webcasts, Konferenzen, Weiterbildungsprogramme, etc.
  Ausgewählte Inhalte frei verfügbar; Inhalte mehrheitlich kostenpflichtig.
• Verschiedene Mitgliedschafts-Formen mit unterschiedlichen Kosten.

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• Chartered Institute for Professional Development (CIPD) (UK)
• https://www.cipd.org/
• “We are the professional body for HR and people development. We’ve been championing better work and working lives for over 100 years.”
• Kurzartikel, Arbeitshilfen, Webinare, Fallstudien, Weiterbildungsprogramme & Zertifizierungen, etc.
  Zahlreiche Inhalte frei verfügbar.
• Verschiedene Mitgliedschafts-Formen mit unterschiedlichen Kosten.

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• Corporate Learning Community (colearn.de)
• https://colearn.de/
• “Die Corporate Learning Community ist ein nicht-kommerzielles Netzwerk von Corporate Learning Professionals. Unser Ziel ist es, Lernen in Organisationen neu zu gestalten, hin zu mehr selbstgesteuertem Lernen. Das erarbeiten wir uns, in dem wir Rahmenbedingungen für selbstgesteuertes Lernen gestalten und selbst ausprobieren.”
• Corporate Learning MOOCs, Corporate Learning Camp, CLC Regionalgruppen & Meetups, Newsletter, etc.
  Angebote / Veranstaltungen zum Teil kostenfrei, zum Teil geringe Kostenbeiträge erforderlich.
• Zugang / Beitritt über https://www.linkedin.com/groups/13518550/

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• Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP)
• https://www.dgfp.de/
• “Mit rund 40.000 Personalern und einer HR-Community mit ca. 2.300 Mitgliedern, sind wir seit 1952 das größte Kompetenz- und Karrierenetzwerk für HR-Professionals deutschlandweit. Wir stellen den fachlichen Austausch für Personalerinnen und Personaler des Personalmanagements sicher. Darüber hinaus sind wir Herausgeber der Fachzeitschrift Personalführung. Mit unseren Mitgliedern und Partnern arbeiten wir an aktuellen Trends und HR-Themen, begleiten Personaler in ihrer Karriere und sind die Stimme des HR Managements gegenüber Politik und Gesellschaft. Der persönliche Erfahrungsaustausch steht im Zentrum unserer Arbeit. Hier setzen sich jährlich über 4.000 HR-Verantwortliche in rund 100 ERFA-Gruppen für einen gelebten Wissenstransfer ein. In unseren unterschiedlichen Formaten erreichen wir jährlich fast 15.000 Personen.“
• Tagungen, Netzwerktreffen, Foren, ErFA-Gruppen, Fachmagazine (u.a. «Personalführung»), Studien, Newsletter, Weiterbildungsangebote, etc.
  Zahlreiche Inhalte frei verfügbar.
• Verschiedene Mitgliedschafts-Formen mit unterschiedlichen Kosten.

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• Education NewsCast (openSAP)
• https://podcast.opensap.info/education-newscast/
• “Der Podcast zu News, Trends, Grundlagen zu den Themen Weiterbildung, Training, Corporate Learning, New Work. Der Education Podcast berichtet dabei von Erfahrungen in der Personalentwicklung in Firmen, öffentlichen Einrichtungen und gelegentlich auch speziell mit SAP Schulung. In den 30 – 60 minütigen Interviews die jeden Montag gepostet werden, lassen wir dabei immer Experten und Praktiker zu Wort kommen und hoffen unseren Hörern dabei Inspirationen zu geben. Sei es in der Arbeit als Bildungsprofi, bei der Gestaltung von Lern- & Arbeitswelten oder bei der eigenen persönlichen Entwicklung.”
• Knapp 300 Podcast-Episoden seit dem Start im Februar 2018.

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• eLearning Industry
• https://elearningindustry.com/
• “eLI is a leading publishing platform that delivers inspiring, industry-specific content to eLearning professionals. As a top-tier eLearning marketplace, we offer (…) online marketing solutions to corporate training companies to empower and help them grow.”
• Artikel, eBooks, Webinare, Kurse, Software-Reviews (von Anbietern im Bereich E-Learning)

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• Weiterbildungsblog.de (Jochen Robes)
• weiterbildungsblog.de
• “Den Weiterbildungsblog gibt es seit 2003. Als persönliches, öffentliches Archiv sozusagen.”
• Regelmässige, kurze Blog-Posts und Wochen-Updates zu den Themenfeldern “Corporate Learning”, “E-Learning”, “MOOCs” und “Wissensmanagement”.

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• Zürcher Gesellschaft für Personal-Management (zgp)
• https://www.zgp.ch/
• “Die ZGP ist heute der grösste politisch unabhängige HR-Fachverband für Führungskräfte, Expertinnen und Experten und Nachwuchs aus Wirtschaft und Verwaltung in der Schweiz. Das Thema “Personal-Management” verbindet unsere Mitglieder als wesentlicher Bestandteil ihrer Profession. Unter dem Motto “Netzwerk. Wissen. Weiterbildung” verstehen wir uns als Drehscheibe für Personalverantwortliche und HR Experts, die den persönlichen Austausch unter Kolleginnen und Kollegen schätzen, ihr Know-How konstruktiv miteinander teilen und ihre berufliche Kompetenz durch Aus- und Weiterbildung erhöhen wollen.”
• Webinare, Kolloquien, Weiterbildungen, Good Practice Sharing, Newsletter, etc.
• Kostenpflichtige Mitgliedschaft.

Kontext Schule & Hochschule

• EDUCAUSE
• https://www.educause.edu/
• “EDUCAUSE is a nonprofit association whose mission is to lead the way, advancing the strategic use of technology and data to further the promise of higher education. We connect and empower our member community through insights, advocacy, resources, and learning opportunities to anticipate trends and strengthen professional practice.”
• Zeitschrift (EDUCAUSE Review), Konferenzen, Demo Days, Learning Labs, Webinare, Kurse sowie Karrierepfade für Learning Professionals im Bereich Instruktionsdesign, Lehr-Lerntechnologien, etc.
• Verschiedene Mitgliedschafts-Formen mit unterschiedlichen Kosten.

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• Eduhub (SWITCH)
• https://www.eduhub.ch/
• “eduhub is the Swiss academic e-learning community. We bring together experts and stakeholders in e-learning for networking and knowledge exchange, and work together to implement new learning technologies at Swiss Higher Education Institutions. (…) eduhub is coordinated and funded by SWITCH, the Swiss National Research and Education Network (NREN).”
• Veranstaltungen (u.a. “Eduhub Days”), Webinare, Workshops, Special Interest Groups, Educational Technology Working Group (ETWG), Swiss Academic Moodle Community (SAMoo), etc.
• Die Mitarbeit ist offen für Angehörige an akkreditierten schweizerischen Hochschulen, die an neue Lehr-Lern-Technologien interessiert sind.

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• e-teaching.org (Leibnitz-Institut für Wissensmedien, IWM)
• https://www.e-teaching.org/
• “e-teaching.org bietet wissenschaftlich fundierte und aktuelle Informationen zu didaktischen, technischen und organisatorischen Aspekten der Lehre und des Lernens mit digitalen Medien und richtet sich in erster Linie an Verantwortliche in den entsprechenden Service-Einrichtungen und Lehrende an Hochschulen im deutschsprachigen Raum.”
• Themenspecials (ca. 2x Jahr), Online-Events, Digital Learning Map zu Lehr-Lern-Szenarien, Sammlung “Hybride Lernräume”, Podcast, Erfahrungsberichte, etc.
• Alle Inhalte sind kostenfrei verfügbar.

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• Fernuniversität Hagen – Zentrum für Lernen und Innovation (Blog)
• https://www.fernuni-hagen.de/zli/blog/
• “Wir bieten umfassende Dienstleistungen und Angebote rund um die Themen Lehre und Lernen – von der hochschul- und mediendidaktischen Qualifizierung, zur Konzeption, Erprobung und Anwendung mediengestützter Lehr-Lernformate, einem zeitgemäßen elektronischen Prüfen und der Produktion von qualitativ hochwertigen multimedialen Lehr-Lernmaterialien sowie neuen Formen der Lernbegleitung.”
• Weblog mit regelmässigen Beiträgen zu verschiedenen Themen im Kontext Hochschullehre und Digitalisierung.

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• Hochschulforum Digitalisierung (HFD)
• https://hochschulforumdigitalisierung.de/
• “Als bundesweiter Think-&-Do-Tank führt das Hochschulforum Digitalisierung (HFD) eine breite Community rund um die Digitalisierung in Studium und Lehre zusammen, macht Entwicklungen sichtbar und erprobt innovative Lösungsansätze. Das 2014 gegründete Hochschulforum Digitalisierung ist eine gemeinsame Initiative des Stifterverbandes, des CHE Centrums für Hochschulentwicklung und der Hochschulrektorenkonferenz (HRK). Gefördert wird es vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF).”
• Informationsangebote (Blog, Magazin, Publikationen, Arbeitspapiere, Themendossiers), Qualifizierungsangebote (Selbstlernmaterialien, Selbstlernkurse), Veranstaltungen (Hangouts, jährliches Netzwerktreffen), Arbeitsgruppen, etc.
• Die digitalen Inhalte / Materialien sind kostenfrei verfügbar.

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• Multimedia Kontor Hamburg (MMKH)
• https://www.mmkh.de/index.html
• “Als Tochtergesellschaft der sechs öffentlichen staatlichen Hamburger Hochschulen unterstützen wir hochschulübergreifende Projekte und Initiativen im Bereich der digitalen Transformation von Hochschullehre und Verwaltung. Zu unseren Schwerpunktthemen zählen neben der Digitalisierung in der Hochschullehre auch Datenschutz, Prozessmanagement, Management-Informationssysteme und Campus Management. Wir unterstützen unsere Partnerhochschulen durch Beratungen, Schulungen, direkte Produktions- oder Projektbegleitung sowie durch Informationen und Vernetzungen.”
• Schulungen (u.a. zu Medienproduktion oder KI), Hamburg Open Online University, Podcasts (Podcampus), Open Educational Resources (OER), etc.

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• Observatory, Institute for the Future of Education, Tecnologico de Monterrey
• https://observatory.tec.mx/
• “We support educators worldwide in critical areas of educational innovation”
• Angebote:
  • Edu News (relevant notes and articles in the world of education);
  • Edu Bits (pedagogical experiences and good practices in teaching);
  • Edu Tube (latest in educational innovation in video, webinars, interviews, conferences and more);
  • EduTrends Podcast (listen to Tec de Monterrey’s international journey of discovery and creation of the future of higher education);
  • Edu Reads (analysis of educational trends with the greatest potential impact on education).

Themenfeld KI

• KI-Campus
• https://ki-campus.org/
• “Der KI-Campus ist die Lernplattform für Künstliche Intelligenz mit kostenlosen Online-Kursen, Videos und Podcasts zur Stärkung von KI- und Datenkompetenzen. Als F&E-Projekt wird der KI-Campus vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gefördert. Der Stifterverband, die Charité, das Deutsche Forschungszentrum für Künstliche Intelligenz (DFKI), die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW), die FernUniversität in Hagen, das Hasso-Plattner-Institut (HPI), die Humboldt-Universität zu Berlin, das mmb Institut und NEOCOSMO entwickeln den KI-Campus gemeinsam mit zahlreichen Partnern.”
• Kurse, Videos, Podcasts, Publikationen, (Netzwerk-)Veranstaltungen, ExpertenLabs, Weblog, etc.
• Die Ressourcen sind kostenfrei verfügbar, z.T. ist eine Anmeldung erforderlich.

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• One Useful Thing (Ethan Mollick, Wharton School, University of Pennsylvania)
• https://www.oneusefulthing.org/
• “I wanted a place to translate research into advice, or commentary, in a way that was short and useful – covering One Useful Thing in each post. Due to timing and circumstance, I have very much come to focus on AI, and its impacts on work and education. So that is now the One Useful Thing of this blog.”
• Regelmässige Blogposts mit Studienergebnissen, Analysen, Erfahrungsberichten, etc. – aktuell mit Fokus auf generative KI und Bildung.

Themenfeld Software

• Capterra
• https://www.capterra.com/
• “We are the #1 destination for finding software and services. Our marketplace connects you to insights from millions of users so you can read verified reviews, compare solutions side-by-side, and access data-backed annual ranking reports to find the resources you need.”
• Kurzdarstellungen und Reviews zu Software in über 900 Kategorien, u.a. auch LMS, LXP, Autorenwerkzeuge, Assessment-Lösungen, Coaching-Plattformen, etc.